みなさん、こんにちは。
「日本で２番目にドＳな社労士試験対策講師」の塚野です。
毎日、ありがとうございます。
はじめましての方、ようこそいらっしゃいました。
僕はこんな人です。
ここで告知です。
既にお知らせしておりましたように、今週土曜の９月１６日土曜日の１３時から、
令和６年度合格！
社労士試験ドＳ勉強会ガイダンス勉強会
を実施します。
「ドＳ勉強会、興味あるけど、実際、どれだけドＳなの(;^ω^)？」とか、
「参加者の方からおススメされたけど、どんなことしているか分からないし、自分がついていけるかどうかも分からない(/ω＼)。」といった思いを持たれて、足が踏み出せられない方のみならず、
「今年の勉強会、参加します。ガイダンス受けてエンジンスタートにします！」
という方のご参加も大歓迎です。
日時は、９月１６日土曜日の１３～１６時（終了予定）。
場所は、zoomを使ってオンラインなので、あなたの勉強場所。
内容は、今年の本試験問題から抜粋して、
①過去問から本試験会場に持って行く知識をどのように加工するか？
②過去問にないプチ応用問題をその場でどう考えて解くか？
を実際の勉強会と同様に行います。
ドＳ勉強会の特徴は、レクチャーよりも、参加者の各々が、既に予備校の講義を受講したり、過去問を解いたり、テキストを読んで、本試験会場に持って行くために準備した知識が使えるもののになっているかの確認をする場であることです。
知ってるつもりだったりした内容が浮き彫りになり、それを修正することで、あなたの知識はあやふやさがなくなり、忘却との戦いに苦戦することもなくなります。
とことん、本試験で戦える能力を身に付ける場だとお考え下さい。
去年の模様がこちら。
講師は、もちろん、日本で２番目にドＳな社労士試験講師の僕。
費用は、無料です。
お申込みはこちらから。
令和６年度合格！ 社労士試験ドＳ勉強会ガイダンス申込フォーム
申し込み締め切りは、今週１４日木曜日の２３：５９です。
なお、「ガイダンス当日の録画についての注意事項」として、
遅刻・早退・中抜け・欠席（無断によるものを除く。）された方のフォロー用以外に、後日のプロモーション用としても動画を使用いたします。
プロモーション用部分の録画にあたっては、その冒頭で「顔バレ、身バレをされたくない方は、ビデオミュートとお名前の表記を空白にした状態で、そのまま受講されるか、いったんミーティングルームからご退出いただいて、再度入室の動作をしていただき、入室許可待ちの状態でお待ちください。必要な録画が終わった後に再入室の許可を出して復帰していただきます。」とアナウンスをいたします。
顔出し、名前出しＯＫの方は、そのままご参加ください。
奮ってお申込みください。
さて、今日も、来年度に向けて、今すべきことを書きます。
また、勉強法に関する僕の考えは以下の過去記事をご覧ください。
合格者になるためのマインドセット - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのマインドセット② - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのマインドセット③ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット① - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット② - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット③ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット④ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット⑤ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット⑥ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセット⑦ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのマインドセットー2023年度向け① - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのマインドセットー2023年度向け② - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのマインドセットー2023年度向け③ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセットー2023年度向け① - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセットー2023年度向け② - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセットー2023年度向け③ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセットー2023年度向け④ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
合格者になるためのスキルセットー2023年度向け⑤ - 日本で２番目にドＳな社労士試験対策
【もくじ】
「スケジュールを立てて管理するとは？」
勉強方法のみならず、受験生にとって悩みの種なのが「スケジュール管理」です。
ここで質問です。
あなたは、ご自身のスケジュール管理については、どのように取り組まれていますか？
僕の肌感覚では、予備校を利用されている方であれば、講義のスケジュールに沿ったスケジュールという方が多いでしょう。独学の方だと、ペースメーカー的なものがありませんから、いつまでにどのくらいの進み方をすればいいかというは掴みにくいでしょう。
でです。
多くの方は、スケジュールを立てたとしても、思うように進まず、最終盤にあたふたしますよね。
そうならないためにはどうしたらいいか。
よく耳にするのは「ゴールから逆算してスケジュールを立てましょう。」というアドバイス。
これ自体に異論はないんですが、ゴール設定、進捗の仕方といったそれぞれの場面で、多くの方がやりがちなミスがあります。
まず、その１、ゴールの設定ミス。
試験におけるみなさんの最終目標（＝ゴール）って、当然、来年の合格ですよね。
けど、スケジュール管理において、合格自体をゴールにすると、達成できなくなる可能性があります。
「そんな馬鹿な！ 合格をゴールにしない受験勉強がある訳ないじゃないかΣ(･ω･ﾉ)ﾉ！」と思いますよね。
まあ、最後まで話を聴いてくださいな。
私たちの心理的特徴に「大きすぎるゴールは心理的障碍となりやすく、途中で挫折しやすい。」というものがあります。
年の初めに「今年は毎日２時間は勉強して、社労士試験に受かるぞ！」とか、
「夏までに１０キロダイエットするぞ!!」とかって、目標を立てましたよね。
それ、達成しましたか？
多くの方は、１月の末ぐらいには挫折します。
さすがに社労士試験の勉強はされたでしょうが、今、この記事を読まれているということは、自己採点結果がアカンかったってことですよね。
来年度に向けて、同じことをやって、合格できますか？ できません。
話を戻すと、私たちは、大きすぎる目標を立てると、怖気づくんです。怖気づくとどうせやっても無駄と考え、手をつけるのを止めるか手抜きをします。やらない理由（＝言い訳）もいろいろ考えつくでしょう。その結果、最初に「絶対達成するんだ。」と意気込んだはずの目標が儚い夢となってしまうんです。
それって、嫌ですよね。
じゃあ、どうしたらいいか？
聞き覚えのある方もいると思いますが、目標達成の鉄板ルールに「大きな目標を、ちょっと頑張ったらできるものにサイズダウンして、その積み重ねの結果としての最終ゴールを目指す。」というのがあります。これには逆算の意味も含まれています。
これをスケジュール立てに応用すると、いつまでに、どの科目を、どのくらいのレベルに引き上げたらいいか？という発想ができます。
過去問解きをして、データベース化する期限を遅くても５月末（できれば４月末）とするならば、今週末リスタートで８か月半（７か月半）あります。240（210）日あまりで労基から社一までこなすことは十分可能です。
労基・安衛・労災・雇用・徴収・健保・国年・厚年・労一・社一の比率が、７：３：７：７：６：10：10：10：５：５ですから、
単純計算だと、労基、労災、雇用に各24(21)日、安衛に10(9)日、徴収に21(18)日、健保、国年、厚年、一般常識に各34(30)日費やすことができます。
労基を例にとると、机に向かって勉強するものは、24(21)日を費やして、肢別の過去問を全て解き、そこから本試験に持って行く情報の抽出と整理・記憶をするんですが、６～７割程度、完璧な状態（＝論点知識の内容が何も見なくてもスラスラ言える状態）になっていれば十分です。いきなり100％の完成度は目指しません。残りの理解が伴っていなかったり、難易度が高くて整理保留とすべきものを残して、２巡目の過去問解き以降に解決します。
で、日々の小ゴールは、その日に本試験に持って行くものとしてご自身が準備したものの内容が、何も見なくてもスラスラ言える状態になっていることにします。
その反復をスキマ時間を活用して寝てても言える状態になるまで行います。
なお、24(21)日をどんなペースで進めるかは、過去問の分量に比例配分するとよいでしょう。
また、これだけの期間に区切ったとしても、当初の目論み通りに進むことはありませんから、週に１日は遅れを取り戻すためのバッファとします。
よくあるミスの２つめは、進捗管理のミスです。
本試験当日をピークに持ってくるのは当然として、前日までインプットに精を出す方が一定数いらっしゃいます。
これって、いつまでにどのくらいの達成度でいるべきかの設定ミスです。スケジュール立てが甘々だったせいもあるでしょう。
スケジュールを逆算するといっても、８月に入った時点でほぼ完成域になって、後は残った穴をふさぐイメージです。
そうなるためには、１つめの話と被りますが、科目終了時に、どんな達成イメージを持つかというのと、その検証と修正ができているかどうかです。
達成イメージは、論点の６～７割程度が何も見なくてもスラスラ言える状態です。これが達成できているかどうかの確認方法は、一通りその科目の過去問を解き、論点が何かが指摘でき、正誤判断に必要な知識が何か何も見なくても思い出せられ、最後に正誤の判断もあっていた場合に正解したとしてカウントすることです。
ここでの正答率が６～７割であることで、本試験会場に持って行く内容の６～７割程度が定着できていると判断できます。
日々のゴール設定をしていない方もさることながら、この中ゴールのない方が圧倒的に多い。
山登りの何合目にいるかが分からないと、あと、どのくらい登ればいいかが分からないですよね。
途中でモチベーションが下がると感じるのはこのせいです。自分の現在位置を見失っているにもかかわらず、対策を練っていないんですよ。
形式倍率２０倍の試験に受かるためには、やってきたことの積み重ね感を自分で用意しなければならんのですよ。
とかく、講義動画の視聴をこなすことに気をとられていると、こういった罠にかかります。
お分かりですね。スケージュール管理というものは、日々の小ゴールの設定と達成を積み重ね、ある一定期間ごとに中ゴールとして、行程のどのくらいまでたどり着いたかをチェックし、それらの積み重ねとして大きな目標を達成していくための進捗管理なんですよ。
どの科目をいつまでにどれくらいやるかということだけではないんです。
テキストを何ページ読むとか、過去問を何問解くといった単純な話ではありません。
来年度向けの個別特訓サービスは、この進捗管理をこれでもかってくらいに取り入れます。お楽しみに。
明日は、「こんな受験生は受からへん。トップ５」を書きます。
お知らせ
この記事を読んで、「自分の勉強法ってどうなんだろう？ これで来年受かれるんだろうか？」と思った方もいらっしゃるでしょう。
そんな方のために、無料の勉強法相談をzoomを使って実施します。世界中のどこからでもお話しできます。
今やっている勉強法で、変えるべきところは変え、そうでないところはそのままで十分ですから、あなたが普段の勉強で実際にやっていることを伺って、アドバイスをします。その際、必要であれば、個別特訓のご案内もします。
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お１人当たり１回限りといたします。
一昨年の１２月に実施した選択式対策勉強会のアーカイブ動画を限定公開しています。
選択式対策をどのように事前準備したらよいかについて、ワークを交えながら進めたものです。視聴してびっくり問題対策などにお役立てください。
知識ではどうにもならない問題の解き方に重心を置いた勉強会ですので、予備校の講義や市販本にあるような「予想問題を解いてびっくり問題が出たとしても対応する。」といったものではなく、テクニックを学びたい方にはお勧めです。
実際に参加した受験さんからは、
「用語の大切さを改めて感じました。択一で、しっかりと用語を確認して、学んでいれば、選択問題にも応用ができることもわかりました。」
「自分では気づかない「解法のテクニック」があったことがわかった。」
「戦略的に表を書き３点取りにいくことです。一般常識以外でも難問が出るという心づもりと大ボス、中ボスとの戦いに向けて、構える姿勢について知れました。」
といった感想をいただいております。
長さは約４時間。費用は￥5,000です。
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入金確認後、YouTubeの限定公開ＵＲＬと、当日に使用した問題冊子と資料を送付いたします。
令和２年度本試験向けに「You Tube動画」アップしたものがあります。
ブログとは別の論点をピックアップしているのと、問題文をどう読み解いたらいいのかについて解説していますんで、チャンネル登録もお願いします。
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